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Artigo: Conselho para quem tem medo de entrevista de seleção
Por Profª. Janete Teixeira Dias
Através da atividade de Gestão de Carreiras temos encaminhado candidatos para as empresas, para que sejam entrevistados, na busca por uma oportunidade profissional. Contudo, não raro, recebemos como retorno a informação de que várias pessoas não compareceram para a entrevista ou dinâmica de seleção, para as quais foram convidadas. Daí fico me perguntando, o que poderá ter acontecido? Por que esse tipo de situação tem se repetido com tanta freqüência? Será que os candidatos têm medo da entrevista de seleção? E se têm medo, é medo de que , efetivamente?
Vêm-me à mente os meus próprios medos diante de uma situação como essa: medo de não agradar, medo de não ser a escolhida, de não ser aceita, de descobrir minhas limitações, medo de decepcionar quem acredita em mim, medo de desejar demais uma possibilidade e ela não se efetivar, medo de me decepcionar, medo de me iludir, medo de não ter a idade certa, de não ter a aparência adequada, medo da novidade, medo da rotina, medo da mudança, medo de não ter coragem, medo de parecer que tenho medo de alguma coisa. A lista de medos é imensa!
Contudo, aprendi que o medo é necessário para nossa sobrevivência, pois sem medo a gente pode se colocar em sucessivas situações de risco, risco de vida inclusive. O que não pode acontecer é do medo nos paralisar, nos deixar inertes diante de um determinado evento. Apesar do medo, temos que enfrentar as situações em que somos desafiados. Aprender a confiar em nós mesmos, em nossas habilidades e competências, faz com que nos sintamos mais fortes e com entusiasmo para superar as dificuldades. Saber que somos eternos aprendizes e que nossa capacidade de aprendizado é infinita, faz com que nosso compromisso seja com a constante superação da ignorância, no sentido daquilo que ainda ignoramos porque ainda não aprendemos.
Minha vontade é de poder ajudar às pessoas a aproveitarem mais os espaços que surgem em suas trajetórias profissionais. Então, se você é uma dessas pessoas que tem fugido das entrevistas e dinâmicas de seleção, permita-me dar-lhe um conselho. Sei que conselhos por vezes não são bem-vindos, principalmente quando não são solicitados, mas creio que devo correr esse risco.
Quero falar direto ao seu coração, portanto, falarei baixinho, como num sussurro, pois o que tenho a dizer não precisa ser dito aos brados, muito pelo contrário, deve ser anunciado com toda a delicadeza que o assunto solicita. Dessa forma, falarei baixinho e pausadamente, pois a recomendação deve ser bem compreendida e não deve provocar dúvidas.
Venha, sente-se confortavelmente, deixe-se relaxar que o que eu tenho a lhe dizer não lhe agredirá, nem tampouco o fará perturbar-se. Aquiete seu coração e agora ouça o que vou lhe dizer:
É preciso que saiba que nasceu com muitos dons. Que você é fruto do amor e por isso é belo, bom e foi feito para brilhar e fazer sucesso. Saiba que possui inúmeras qualidades e que é necessário descobri-las em si mesmo.
Vou lhe dar um conselho que na verdade é um convite: Mostre-se! Revele suas potencialidades. Aproveite cada oportunidade que surgir para compartilhar suas habilidades e experiências com outras pessoas. Você nasceu para agregar valor à humanidade, não se poupe, não se guarde. A humanidade precisa de seu talento, de sua contribuição para o aprimoramento da vida neste planeta.
Reconheça sua força e seus talentos. Olhe para dentro de si mesmo e preste atenção a cada uma das células que compõem seu corpo. Veja que cada uma delas tem um brilho especial e que este brilho é seu e é diferente de todos os outros brilhos de todas as outras pessoas. Deixe-se brilhar, deixe que sua luz se some a luz de outras pessoas e juntos, todos, possamos agir em função de uma vida mais feliz e iluminada.
Que este exercício possa lhe fortalecer para encarar de frente a próxima entrevista. Lembre-se de que o “não” você já tem, corra o risco e vá em busca de um “sim”. Tenha esse conselho sempre em mente, mas se ainda assim as dificuldades persistirem, venha conversar comigo.
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